月薪：8000-10000

最低學(xué)歷：大專

工作年限：5-10 年

崗位職責(zé)：
1、建立及完善公司計(jì)劃管理體系，組織擬訂公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
2、組織各部門擬訂項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，并進(jìn)行審核；
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)信息的匯總分析，為公司管理層提供決策支持；
4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目專項(xiàng)計(jì)劃執(zhí)行的監(jiān)督及預(yù)警；
5、協(xié)助組織制定公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，并跟蹤公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成情況；
6、協(xié)助上級(jí)制定、完善公司各項(xiàng)管理制度、組織編制、優(yōu)化部門內(nèi)部制度與流程。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、工程、管理類專業(yè)；工程管理、項(xiàng)目管理類等專業(yè)優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、計(jì)劃能力，較強(qiáng)的親和力、文字寫作能力。